Conflit au Centre Gérontologique

Depuis lundi 15 novembre, le personnel du Centre Hospitalier Gérontologique du Raizet (CHGR) affilié CGTG manifeste ouvertement son mécontentement en procédant à un débrayage quotidien.
Conformément à la loi, ce débrayage de 58 minutes observé par les personnels de soins, agents administratifs et agents techniques est destiné à pointer du doigt les dysfonctionnements de la structure et notamment la remise en cause des acquis sociaux.
Dans une optique d’apaisement et de retour au dialogue, une réunion doit se tenir ce matin entre une délégation de la CGTG et le directeur du CHGR Serge Lavel.
Pour le secrétaire adjoint de la CGTG Jean-Claude Alonzeau, il s’agit avant tout d’aborder « l’annulation des formations prévues pour novembre et décembre par la direction dans une note de service datant du 5 novembre ».
Une décision qui revêt des allures de « non-sens dans la logique économique » puisque « billets d’avion et formations » sont préalablement payées par le CHGR.
Jean-Claude Alonzeau et les 400 salariés du Centre Gérontologique, qui ne se veulent actuellement « pas en conflit », attendent « quelque chose de concret de cette ultime rencontre ».
L’occasion d’aborder également les conditions de travail du personnel ou encore la non-planification des agents à leur retour de congé de maternité.